年薪百万的区块链职位薪酬存在泡沫吗?
这种泡沫并不存在于大型互联网公司 ，但郭杨所在公司的区块链团队几乎全部由从内部横向调动而来 ，大家的薪酬浮动程度都不大 。Lily Liu称，随着企业对区块链技术理解越来越深 ，逐步发现该行业对于顶级技术人才的需求量并不大 。 郭杨回想起7年前的自己 ，彼时距离中本聪首次提出区块链的概念不久。
徐男指出，链圈陷入恶性循环：项目方圈钱 、从业者不懂行 、技术人才流失 。币价支撑下的“高薪 ”泡沫薪资水平虚高：区块链行业薪资对标金融领域，但“轻松年薪百万 ”为夸大宣传 。王宇表示 ，行业薪资与金融业相当 ，但未达极端高薪水平。
行业薪酬普遍高于小米水平：在招聘网站上，区块链技术总监级别薪酬行情为120—200万 ，区块链技术专家为100万—150万 ，工作总年限3年左右的技术人员已经40万往上。相比之下，小米给出的百万年薪（基本薪酬+期权）虽具有一定吸引力 ，但并未达到行业顶尖水平 ，尤其是对于技术总监和专家等高端职位 。
高薪水平 年薪百万不是梦：区块链开发工程师的年薪普遍较高，有的甚至能达到数百万元 。在一些招聘启示中 ，年薪100万元的情况并不罕见。月薪水平也不低：除了年薪外 ，月薪水平也相当可观 。有数据显示，区块链技术专业技术人员的月薪最低可达10万元 ，平均值月薪也在2万元左右 。
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